Thomas BANG, OMI

La culture de la sauvegarde des personnes vulnérables nous interpelle tous. Voici le plan triennal que propose l’office de la protection des mineurs et des adultes vulnérables.

Plan triennal

La mission fondamentale que nous avons reçue du gouvernement Central est de faciliter la construction de la culture de la sauvegarde des personnes vulnérables (A culture of care and protection) dans toute la congrégation. Pour cette raison, nous sommes appelés à :

– aider les Unités dans l’élaboration des politiques et Codes de Conduites pour la protection des mineurs et des personnes vulnérables;
– aider la congrégation à une prise de conscience collective et faciliter l’implémentation des directives du gouvernement central et de l’Église sur la question des abus;
– aider les Unités sur les questions de prévention contre les abus des mineurs et personnes vulnérables.
Afin de bien accomplir la mission que le Père Général et son Conseil nous a confiée par cet office, nous avons élaboré un plan triennal.

Première année : Documents

Pour cette première année de notre mandat, nous travaillons afin que toutes les Unités oblates (Provinces, Délégations, Missions) aient chacune une politique de la protection des mineurs et des personnes vulnérables. Chaque ministère (école, centre des jeunes, hôpital, centre d’accueil, paroisses, etc.) et maison de formation oblate doit avoir un Code de conduite.
Nous envisageons aussi des rencontres zoom où certains Oblats partageront avec nous l’expérience de leur Unité sur l’implémentation de la politique de la protection des mineurs et des adultes vulnérables.

Deuxième année : les Délégués

Durant la deuxième année, nous mettrons l’accent sur les délégués et leur formation.

-Chaque Unité doit avoir un Délégué ou une équipe pour la protection des mineurs et des adultes en situation de vulnérabilité. Selon les moyens des Unités, les délégués suivront une formation.
– Nous envisageons organiser des rencontres de formation et d’échanges des expériences entre les délégués des Unités. Ces rencontres seront en ligne pour la quasi-totalité.
– Nous envisageons des rencontres zoom pour le partage des expériences dans chaque région Oblate.

Troisième année : La Formation collective

Pendant la troisième année de notre mandat, nous envisageons la formation collective des Oblats à la culture de la protection des mineurs et des personnes vulnérables.

-Chaque Unité verra, selon ses réalités, comment implémenter la culture de la protection des mineurs et des personnes en situation de vulnérabilité.
-Nous proposons ces 4 piliers de la formation pour la culture de la protection des mineurs et des personnes en situation de vulnérabilité : l’aspect spirituel, l’aspect humain, l’aspect intellectuel, et l’aspect pastoral.
– Chaque Unité qui a des maisons de formation verra comment les formateurs peuvent-ils créer un environnement sain.
-Nous proposons aux Unités 3 principes pour une meilleure culture de protection : Safe self ; Safe community ; Safe ministry.
– Nous suggérons que l’animation à la culture de sauvegarde soit continuelle dans les Unités.

Si vous avez des questions, n’hésitez pas à nous contacter, nous sommes à votre disposition.
Union de prière en Joseph, Marie et Jésus.

Thomas BANG, OMI
Responsable de l’office de la protection des mineurs et
des adultes vulnérables
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